大兴人力资源公司转让大全 价格不贵

详情请联系：张经理  微信同步
劳务又称人力、人才、劳动、劳动力、雇员，是指由劳务机构与劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于劳工与要派企业(实际用工单位)之间，要派企业向劳务机构支付服务费，劳务机构向劳动者支付劳动报酬。劳务起源于20世纪的地区美国，后传至法国、德国、日本等国。90年代在我国国有企业劳动制度改革中，出现了为安置下岗职工而产生的劳务，跨地区、跨行业进行。年薪通常为2-3万。工一般从事的多为低技术含量工作，如保洁员、保安员、营业员等工作，劳动者一旦年老体弱，劳动能力下降，单位就会在劳动合同到期后拒绝与其续签。
详情：张经理
审批人力资源公司需要什么条件办理时间多久？
1、( 力资源属于后置审批，需要先办理营业执照再办理人力资源服务许证；)
2、( 现在人力资源对注册没有要求，)
3、( 法人原件，)
4、( 股东的复印件及出资比例，公司股东需要营业执照复印件盖公章；)
5、( 人力资源公司**是内资企业；)
6、( 需要5名从业，具有人力资源书，需要大专以上，对应五名的；)
7、( 申请公司经营范围**有人力资源服务这项；)
8、( 审批人力资源的公司行业为：企业公司或人力资源公司、人力公司)
9、（办理时间周期在6-8个月完成）

劳务公司注册流程
1.核名查名：确定名称是否重复或者具有歧义性
2.法人股东：法人为境内人士无不良犯罪记录；确定股东人数及股东出资比例
3.网登约号：网登大约3个工作日
4.取号交件：交件当天要去法人或者股东到场签字
5.：需要法人到场
6.*报道：国报道签三方协议
劳务公司注册条件及客户需要准备的材料：
1.公司名称：格式为 北京+公司名称（北京）+行业特点+有限公司
行业特点（如：劳务；人力资源；劳务服务；；）
公司名称为2-4个字符，不得含有军事、、中国等敏感字样。
2.注册：注册200万以上，需要实缴200万，
增加公司注册显示公司实力雄厚。
3.经营范围：如：职业中介服务，人才中介服务，劳务;劳务服务;;
4.注册：要求是真是办公（核查老师会进行实地检查）。
5.要求房产Z复印件、租房合同及租房以及产权人身份信息
6.法人和集体股东身份信息及扫描件；股东出资比例
7.法人代表出工作简历
8.法人亲自到现场签字。
9.办理时间*完工40个工作日。

企业为什么需要劳务呢：
1、灵活用工
2、节省企业用人成本
3、降低企业用工法律风险
4、解决zf、事业单位的编制不足问题
5、有助于员工工作积极性
6、求职者选性增加
【注：劳务许证属于前置审批，没有劳务证不能增加劳务这一项经营范围】
、注册劳务许证条件：
1、有与申请业务相适应的固定场所、办公设施和等;
2、有至少5名以上大专以上、且取得人力资源市场从业书的专职工作;
3、有健全行的工作章程和制度;
4、为立法人，具备立承担民事责任的能力;
5、具备相关法律、法规规定的其他条件
所需材料：
1、办公室复印件、协议原件（核查注册，租房协议有限期限不少于6个月）。
2、有必要的办公设施（如：办公桌椅、电脑、固定电话）。
3、有至少5名以上大专、且取得人力资源市场的（需他们的和原件）。
（住：我公司以为您）
4、法人和股东的复印件和原件。
5、营业执照副本原件。
6、公司章程。
7、报告。
8、公章。

《人力资源服务许证》由市（区）县级受理，是主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业
人力资源服务（人才中介）机构设立申请：
1、人力资源服务机构申请登记表；
2、所用场地的产权或；
3、不少于100万元注册材料；
4、5名以上具有大专以上并经过相关培训从业材料；
5、健全行的工作章程、制度和开发人力资源服务的工作规则、*制度；
6、营业执照；
7、章程和制度；
8、相关办公设备、信息系统；
提交材料后，由市（区）县人力资源和社会**部门核实批准后，颁发《人力资源服务许证》，企业凭《人力资源服务许证》和相关文件，在营业范围内增加人力资源批准的服务项。
http://yccs0618.b2b168.com